龙逍遥看着自己这位美女秘书的背影，心里面像是打了一场大胜仗似的，情不自禁笑了还没到八点，公司陆续就有人来了，当知道龙逍遥要进行人事大调整，心里有些惶惶不安，在神龙公司成立至今，龙逍遥从来没有做出过这样的行动。
想到昨天发生的问题，众人的心思活动了起来。
龙逍遥看见人来得差不多了，让何睦招呼所有人开会之后，径自走进会议室坐好。‘在这一间宽敞无比的会议室里面，三百多人都坐了下来，感觉就像是在开讲座一样，龙逍遥沉着脸扫视了一眼所有人，然后用很严肃很严肃的语气说：“经过这几天的听取各方面的意见，我决定了要对公司进行一次人事调整，希望籍着这一次的人事调整，能够让我们神龙公司能更上一层楼，走向辉煌。”
众人听见龙逍遥这么说，都开始交头接耳起来，不过他们的注意力始终都放在龙逍遥的身上，看见龙逍遥又开始说话，连忙都静了下来。
“这几天我思考了一下，决定改组业务部。”漂亮的开场白说完，龙逍遥很快整理了一下心里面的思路，继续说了起来：“业务部从今天开始，分成业务、市场两个部门，李詹会改任市场部的经理，而业务部的经理……”龙逍遥朝着业务部众人扫视了一眼，最终把目光落在刘亮的身上说：“就由刘亮来担任。”
龙逍遥的决定对于业务部来说，无异于一次超级大地震，业务部的分拆、李詹的调任其实就等于权力被大大的削弱了。
龙逍遥之所以提升年轻的刘亮为经理，一是因为他之前已经看过刘亮的资料，知道这个年轻人还是很有能力的业务员。提升他可以制约李詹、身为一个主管，把办公室政治做到一定的水平，这样既让下属察觉不了，又能够很好的驾驭他们，才是真正的管理艺术。其实龙逍遥也并不是不想一下子就把李詹踢出神龙公司，但是一来他没有一个很好的借口，二来他也不想那么快就做出足以令神龙公司伤筋动骨的决定，毕竟在业务部支持着李詹的人还是挺多的，如果把李詹踢走的话，那些家伙说不定也有兔死狐悲的感觉，从而也跟着一起走了，这样业务部就真的要大换血了。这时候对于龙逍遥来说，他还是需要业务部这些熟悉业务的人的。
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