听完雷蒙∙里德所言，办公室内众人看向苏洋，全都担忧交易流言引发混乱。
今晚即将对阵的对手掘金，恰好正在遭受交易流言困扰，自从掘金更换老板之后，一直盛传范埃克塞尔等人会被送走，导致掘金内部一片混乱，目前战绩8胜19负。
不管消息是否为真，苏洋已经在媒体见面会上承诺交易马克∙杰克逊，就那操作风格，直接让ESPN的报道真实度飙升，关键苏洋思路比掘金送走核心更疯狂，是能卖都卖，
虽说要留核心，但谁是核心？
是贾米森还是理查德森？或者说狂舔苏洋的阿里纳斯？或者根本没有苏洋看得上眼的球员，什么贾米森、理查德或者阿里纳斯全要送走，想要火箭格里芬那种球员。
勇士队员肯定会胡思乱想。
“你真有那样说吗？”
老板克里斯感觉有点懵，心想该不会苏洋拿着那套理论面试多个队伍，只有我选择相信吧？若是到时候没搞出来成绩，我岂不是要被其他老板给笑死，居然愿意疯狂赌博。
大冤种竟是我自己！
眼瞅克里斯神情恍惚，苏洋微笑点头：“我确实有那样说，不知道是灰熊老鹰谁的人泄密，但没关系，我已经想到解决办法，只要队员们不是傻子，完全可以搞定。”
交易与否并非重点，重点是数据蛋糕分配问题，尤其是拉里∙休斯那样即将面临新合同的球员，还有杰克逊那种需要上场时间打出数据的球员，其他人应该没那么敏感。
“最好是那样。”
克里斯略有不爽，纠结于为什么三支球队，只有自己相信苏洋那套理论。
气氛变得有点小尴尬。
总经理西恩笑道：“那继续说怎么安排防守吧？为什么要让苏拉？”
苏洋懒得理会克里斯，顺势接过话题，“让苏拉是因为他身高196，与同样196的拉里∙休斯一起，弥补两个锋线身高不足对于传球压迫的损失，第一时间罩住打挡拆的控卫，也可以更好地与其他三个位置进行换防，也不耽误推快攻的速度，最大优化。”
勇士全队，除开丹皮尔和杰克逊护框稍微好点，其他人防守基本都偏差。
主要之前连续更换教练，没能建立打磨防守体系，球员防守意愿和能力也低。
所以导致全联盟最多场均失分。
那般情况下，想要在接下来10场比赛赢得至少7场，什么低位包夹轮转和提前协防暂时别想，联防更没有可能，只能玩简单粗暴的夹击和无限换防，尽量给对手提升难度。
如果没防住突破，那就全员收缩油漆区干扰传球让持球人强行冲筐提升难度。
全员收缩在这年代还挺好使。
西恩并未听懂为何那般安排，强行接话：“我本以为你会安排阿里纳斯，他之前一直对他替补非常不满，结果你来了还是让他替补，估计他会很生气，哈哈。”
苏洋微微摇头，“他的波峰表现已经达到水准，但缺乏稳定，若是遭遇配佩顿等防守特别好的控卫，他会打得非常挣扎，目前对他最好的安排是最佳第六人…”
之前也确实有考虑让阿里纳斯，奈何下午见面之后，发现他训练应该是全部花在控球等技术上面，并未注重身体对抗训练，明显还不够强壮，强行容易白给。
又聊聊球队的薪资结构，谈到丹皮尔合同还剩四年将近2000万，当真蛋疼。
包括丹皮尔、马克∙杰克逊、鲍勃∙苏拉和丹尼∙福特森，勇士管理层搞了好几个500万左右的4-5年合同，战斗力不上不下，规划又很混乱，连确定核心都没做到。
上个赛季场均24.9分的贾米森，这个赛季没受伤，命中率有所提升，结果出场时间减少，导致场均得分下滑到19.7，既没有让贾米森涨球，也没提升贾米森的交易价值。
也不说贾米森值不值当核心。
反正规划混乱是肯定的。
只能慢慢运营，丹皮尔和杰克逊这些合同留在球员拖累空间，影响签约大牌球员，能够交易首轮末尾选秀权也算大赚，但在那之前，要想办法他们把数据耍得更好看。
会议转而结束，苏洋进到自己办公室，与威尔斯和亨特一起，抓紧画战术。
“先打一些套路进攻，慢慢给队员们建立动态跑位概念，因为一大四小的缘故，需要更多简单配合，更多轻松高效率得分，球队目前场均得分97左右，全联盟排名5或6，
但一百回合得分，仅有102.8，排在联盟21左右，说明场均回合打很多，但得分效率低下，有大量为快求快的情况，场均仅有12.1次三分出手，排在联盟倒数第五…”
勇士至少拥有贾米森、理查德森和阿里纳斯三个能够稳定投三分的球员，其他人像是穆奇和、墨菲和米尔斯也能投一点，场均12.1次三分出手，即便在这个年代也偏少。
“那我们以贾米森为核心吗？”助教威尔斯发问，亨特也头来同样的目光。
苏洋连忙摇头，“贾米森是万能适配打法，但作为核心效率并不高，不用给他安排那么高的战术地位，五人组，我们以理查德森为战术核心，多考虑他爆炸身体素质…”
作为最低调的两万分先生和背靠背50 得分选手，贾米森得分能力挺强，什么技术都会，但什么技术都没达到顶级，这赛季3-10尺38%，10-16尺39%，三分32%。
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